Законопроект: заплащането на личните асистенти да не расте с минималната заплата

Възнагражденията на личните асистенти на хората с увреждания да се отвържат от минималната работна заплата от 1 януари 2027 г., предвижда законопроект за промени в Закона за личната помощ, внесен в Народното събрание, съобщи Mediapool. Промените са внесени, но все още не са приети.

Според мотивите към проекта заплащането за 2027 г. трябва да остане на нивото от 2026 г. и да не се повиши с ръста на минималната заплата от 6,4%. Така то би било 5,24 евро на час вместо 5,57 евро. Вносителите очакват мярката заедно с промени в ТЕЛК да спести на бюджета 228 млн. евро през 2027 г.

Сега заплащането на асистентите е обвързано с минималната почасова заплата с коефициент 1,4. Ползвателите на програмата са около 80 000 души, а за догодина за възнагражденията на асистентите са заложени 777 млн. евро.

Проектът предвижда и нов модел на работа: асистентите да подписват договор за предоставяне на лична помощ вместо трудов договор. Те да продължат да бъдат осигурявани за пенсия и здраве, а по желание – за майчинство и общо заболяване. Да могат да работят паралелно и на трудов договор, а лична помощ да могат да предоставят и хора, които сега нямат това право, например адвокати и държавни служители. Преминаването към новите договори е предвидено между 1 април и 1 юни 2027 г.

Предлагат се и нови изисквания: асистентът да е годен да предоставя грижата, да живее в същото населено място като ползвателя или на до 40 километра от него, да няма конфликт на интереси при договор за издръжка и гледане с ползвателя и да представи медицинско свидетелство за психично здраве. Средствата за личната помощ да се определят всяка година със закона за държавния бюджет.

Източник: Mediapool

Снимка: John Robert McPherson / Wikimedia Commons, CC BY-SA 4.0